Μπόνους έως 130%: Η κινεζική εταιρεία που πληρώνει τους υπαλλήλους της για να τρέχουν
Runbeat Team 12:04 12-03-2026
Μια πρωτότυπη και άκρως «αθλητική» στρατηγική επιβράβευσης εφαρμόζει η εταιρεία Guangdong Dongpo Paper στην Κίνα, η οποία αποφάσισε να αντικαταστήσει τα παραδοσιακά κριτήρια απόδοσης με... χιλιόμετρα στις διαδρομές τρεξίματος.
Σύμφωνα με το νέο πρόγραμμα της εταιρείας, οι εργαζόμενοι που καταφέρνουν να διανύσουν 100 χιλιόμετρα σε έναν μήνα δικαιούνται ένα εντυπωσιακό μπόνους που αγγίζει το 130% του μηνιαίου μισθού τους. Η διοίκηση της εταιρείας πιστεύει ότι ένας υγιής υπάλληλος είναι και ένας παραγωγικός υπάλληλος, επενδύοντας έτσι έμπρακτα στην ευεξία του προσωπικού.
Για όσους δεν είναι οπαδοί του μαραθωνίου, η πρόκληση προσφέρει ευελιξία:
Πεζοπορία: Μπορεί να καλύψει έως και το 60% του μηνιαίου στόχου.
Γρήγορο βάδισμα: Μπορεί να συνεισφέρει έως και το 30% της συνολικής απόστασης.
Όλες οι επιδόσεις καταγράφονται με ακρίβεια μέσω μιας ειδικής εφαρμογής της εταιρείας, διασφαλίζοντας τη διαφάνεια και την τήρηση των στόχων.
Η επιβράβευση δεν σταματά στο χρηματικό ποσό. Οι εργαζόμενοι που επιδεικνύουν συνέπεια και πιάνουν τον στόχο για έξι συνεχόμενους μήνες, λαμβάνουν ως δώρο από την επιχείρηση ένα δωρεάν ζευγάρι αθλητικά παπούτσια, προκειμένου να συνεχίσουν τις διαδρομές τους με τον κατάλληλο εξοπλισμό.
